Organisations- und Strukturentwicklung

Analyse der bestehenden organisatorischen und strukturellen Abläufe und Zuordnungen. Darauf aufbauend Unterstützung bei der Erarbeitung rationeller, gaben- und ressourcenorientierter und dadurch Mitarbeiter motivierender Strukturen bzw. Abwicklungsformen (mit Einbeziehung des Zusammenarbeitens in Teams).

Unsere Berater:
Walter Bösch
Wolfgang Mayrl